BANTENRAYA.COM – Pemerintah Kota Serang berkomitmen rotasi mutasi dan promosi jabatan menerapkan manajemen talenta.
Komitmen itu dibuktikan dengan pengisian lima jabatan pimpinan tinggi pratama atau setingkat eselon 2B dan enam jabatan di kawasan Royal Baroe, Jalan Sultan Ageng Tirtayasa, Kota Serang, Senin 12 Januari 2026.
Demikian disampaikan Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kota Serang Murni.
Murni menjelaskan, pengisian lima jabatan eselon 2B dan enam jabatan 3A itu menerapkan manajemen talenta.
“Iya. Pak Wali berkomitmen nanti baik mutasi, rotasi dan promosi itu sesuai dengan manajemen talenta. Dan hari ini dibuktikan oleh Pak Wali semua yang tadi dilantik adalah hasil dari manajemen talenta,” jelas Murni.
Ia menyebutkan, ada 11 pejabat Pemkot Serang yang dilantik menduduki posisi baru.
“Lima pejabat yang dilantik mengisi jabatan pimpinan tinggi pratama atau setingkat eselon 2B, dan ada enam pejabat administrator atau setingkat eselon 3A,” sebutnya.
BACA JUGA : Mulai Dilirik, Potensi Bisnis Bunga Telang di Kota Serang Menjanjikan
Murni menegaskan, pengisian lima jabatan eselon 2B dan enam jabatan 3A itu menerapkan manajemen talenta.
“Iya. Pak Wali berkomitmen nanti baik mutasi, rotasi dan promosi itu sesuai dengan manajemen talenta. Dan hari ini dibuktikan oleh Pak Wali semua yang tadi dilantik adalah hasil dari manajemen talenta,” tandas Murni. (***)
